Memur ve memur emeklisini yakından ilgilendiren 6. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri hafta başında yeniden başlamıştı. Kamuda işçi statüsünde çalışan 700 binden fazla işçiyi ve dolaylı olarak özel sektörde çalışan milyonlarca işçiyi ilgilendiren toplu sözleşmede son dönemece girildi.

HÜKÜMET YENİ TEKLİF HAZIRLADI

Mayıs ayında başlayan ve Türk-İş ve Hak-İş'in ortak hareket ettiği görüşmelerde hükümet tarafından ilk 6 ay için yüzde 9 artış önerilirken, işçi kanadı bu teklife sıcak bakmamıştı. Yeniden başlayan görüşmelerde sözleşmelerin bir an evvel bitirilebilmesi için kamu tarafının yeni bir teklif hazırladığı öğrenildi.

Taraflar, memur toplu sözleşmelerinin ana pazarlık dönemi başlaması öncesi sözleşmelerin bağıtlanmasını istediklerini vurguladı. Bazı sendikaların hukuki olarak grev kararı alma aşamasına gelmesinin de süreçte etkili olduğu öğrenildi.

BAKAN VE SENDİKA BAŞKANLARI GÖRÜŞECEK

Dünya Gazetesi'nden Mehmet Kaya'nın haberine göre, toplu sözleşmede tarafların teknik toplantılarında bir hayli ilerlediği, bakan ve konfederasyon başkanlarının görüşecek düzeye geldiği bildirildi. Görüşmelerin, aralarında taşerondan kadroya geçirilen işçiler dahil, düşük ücretli çalışanların ücret iyileştirmelerinde yoğunlaştığı, bu konuda işçi tarafının çok hassas olduğu öğrenildi.

Sonuç alma hedefli görüşmelerin kısa zamanda başlamasının beklendiği kamu tarafının tutumuna göre uzlaşmaya yakın sayılabileceği vurgulandı.

GÖRÜŞMELER TAKVİM NEDENİYLE SIKIŞTI

Yasa gereği belirli süreler içinde görüşmelerin yapılması ve tarafların karar alması gerekiyor. Görüşmelerin takvim nedeniyle de sıkışmaya başladığı bildirildi. İşçi sendikaları belirli bir aşamada grev kararı almak zorunda kalabiliyor. Bu prosedürleri yerine getirmeyen işçi sendikasının yetkisi düşebiliyor. Bu ve benzeri durumların ortaya çıkmaması için işçi ve işveren sendikalarının hukuki çözüm yolları oluşturduğu da bildirildi. 

İLK 6 AY İÇİN YÜZDE 9 ARTIŞ ÖNERİSİ

Toplu sözleşmelerde kamu tarafı brüt 3.577 ile 3.750 TL arasında ücret alanlara 100 TL, 3.750 ile 4.000 TL arasında alanlara 60 TL seyyanen zam önermiş, ilk altı ay için de yüzde 9 artış, ikinci altı ay için yüzde 5 ve yüksek olması halinde enflasyon farkı teklif etmiş, ikinci yıl için herhangi bir teklifte bulunmamıştı. Bu teklif işçi kanadı tarafından reddedildi.